为提升驻在行党员常态化廉洁教育，近期，建行河北省分行纪委派驻邯郸分行纪检组联合驻在行内控合规部，通过网络系统“移动端”，在驻在行举办了一场内容丰富，涵盖党纪行规、法律常识、新金融理念的全员考试。

    派驻纪检组积极履行组织开展党风廉政教育的重要工作职能，不断探索廉洁教育的新方法、新思路，坚持“考试为辅、提升为主、以考促学、倡导学习”，做到在教育面上无死角，在形式上多样化效果好，确保“警钟常鸣，党纪行规在心中”。

    加强领导班子廉洁教育，强化党风廉政建设精神传导，在中心组学习时加入相关文件、案例等的学习研讨。派驻纪检组建立党风廉政谈话制度，坚持一年两次对领导班子集体谈话，要求党委成员进一步提高政治站位，增强廉洁自律意识，认真履行“一岗双责”，压紧压实主体责任。

    加强中层干部廉洁教育，丰富对驻在行新任职领导干部的廉洁谈话形式。今年以来，派驻纪检组综合运用党员干部应知应会知识测试、签署《党员领导干部执行中央八项规定精神提醒函》、重温入党誓词、剖析典型案例等形式，督促各级领导干部落实党风廉政建设责任制，告诫新任领导干部以案为戒，慎独、慎初、慎微、慎欲。

    加强党员同志党性教育，编发学习资料，纪检委员“每周一讲”，广泛发挥着党纪行规播种机的作用。