为大力弘扬清廉金融文化，营造稳健有序的金融生态。在省联社、市银保监局的指导下，衡水农商银行党委统筹谋划清廉金融文化建设，通过健全工作运行机制、监督检查机制、文化建设机制、学习教育机制“四项机制”，扎实推进清廉金融文化建设，为该行高质量发展保驾护航。

    凝聚清廉合力，建立健全运行机制。为扎实推进清廉金融文化建设活动，衡水农商银行成立以党委书记为组长，纪委书记为副组长，纪检监察室为组员的领导工作小组，在纪检监察室设置办公室，负责清廉金融文化建设活动的开展与汇报等有关工作。总行纪委立足岗位职责，大力弘扬清廉金融文化，印发《衡水农商银行清廉金融文化建设工作方案》，一体推进“不敢腐、不能腐、不想腐”的长效机制，营造稳健有序清廉的金融生态。
构建清廉防线，完善监督检查机制。衡水农商银行纪委探索建立与行内审计、风险等部门的监督协作机制，聚焦信贷管理、资产处置、集中采购、财务管理 、员工行为等关键领域，加强对违规违纪的联合监督。同时与监管部门加强信息共享和工作联动，8月3日，衡水银保监局到该行调研督导清廉金融文化建设工作，就共同构建亲而有度、清而有为的监管关系，形成纪检监察与金融监管合力进行深入交流。
 
    涵养清廉氛围，做实文化建设机制。为强化员工廉洁从业意识，筑牢合规文化基础，8月3日，衡水农商银行举办了“廉洁从业，从我做起”主题演讲比赛，39名来自各基层单位的员工参加，通过此次比赛，全体员工将以敬畏修身正心，以规矩立言立行，扣好人生的每一粒扣子。另外，该行在机关办公楼走廊和通道打造廉洁文化走廊5大板块，分别是:“清正廉明”四字诠释、行规三字经、员工风采、强化党建引领、合规在心中，时刻提醒党员干部要行得正、站得直，使党员干部在潜移默化中感悟“以廉为荣，以贪为耻”的清廉金融文化。

    淬炼清廉初心，健全学习教育机制。衡水农商银行将清廉金融文化建设与学习教育相结合，增强教育实效，着力实现以廉育人。一是与党史学习教育相结合，如开展“党委书记讲党课”活动，深化“党史”暨“清廉文化”学习教育，并为各党组织配发清廉金融学习教材。二是与党日活动相结合，如组织党员干部赴阜城县本斋纪念园、纪庄红色小镇开展主题党日活动，提升清廉文化教育的针对性和实效性，引导干部员工筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。